Карьерный рост: многие сотрудники развиваются дальше
в отдел продаж
Получать
белую
зарплату
Работать
в команде едино-мышленников
Приходите, если вы хотите
Работать удаленно
в стабильной компании
Сделать
успешную
карьеру
Городов Алексей, специалист
по телефонным продажам
Всегда проявлял стремление участвовать в нестандартных схемах работы и показывал максимальные результаты. В 2018 году перешёл на должность специалиста телемаркетинга. Сначала было сложно, но настойчивость и желание добиться результата помогли с этим справиться. Я люблю постоянство, стабильно получаю, что хочу. Мне нравится, что компания оправдывает ожидания.
Селиверстов Кирилл, специалист группы сертификации колл-центра
С 2019г я с большим удовольствием работаю в колл-центре компании Аскон. Что меня сразу привлекло – это дружный коллектив, который слаженно работает ради общего дела. Опытные руководители и наставники всегда готовы прийти на помощь, хорошая подготовка сотрудников и что важно - понятные, достижимые цели. Для меня работа в Аскон – это высокие возможности для карьерного роста и самое главное интересные рабочие задачи! На данный момент работаю по индивидуальному проекту. Самое главное для меня здесь – ощущение стабильности и взаимной поддержки.
Работа оператором
call-центра.
Доход до 50 000 рублей: оклад + ежемесячная, квартальная и годовая премии по результатам работы
Дружная команда
с руководством, вдохновляющим на достижения
Обучение всем хитростям переговоров
с опытным наставником
Доход до
50 000 рублей:
оклад, премии
Уверенность.
Компании 30 лет,
при этом мы постоянно развиваемся
Работа в Аскон – это
ФОРМА ДЛЯ ЗАПИСИ
Работа из дома, нормированный
рабочий день
и удобный для вас график
Что вас ждет
Интервью с будущим руководителем
Работа в колл-центре
стабильной компании
Доход до 50 000 ₽, удаленная работа из дома,
белая зарплата, работа с юр.лицами.
Обучение
и тренинги
для сотрудников
Отзывы наших сотрудников
Кубекова Екатерина, оператор
колл-центра (Волгоград)
В компанию я пришла после 3,5 лет декрета. Было немножко боязно, ведь удаленный формат работы в другом регионе был мне в новинку. Но, благодаря, дружному коллективу и чуткому руководству, у меня все получилось. С самых первых недель стажировки я выполняла план. Если случались неудачи и временные трудности, то на помощь всегда приходил руководитель. Сотрудники хоть и находятся на большом расстоянии друг от друга, но все мы тесно связаны между собой. По зарплате всегда все четко и понятно.
Активно
действовать,
влиять
на свой доход
В 2012 году пришла в call-центр Аскон. Первые полгода пришлось преодолевать некоторые трудности, но я не сдавалась, шла к цели и стала лидером call-центра. Учитывая достижения, руководство предложило повышение и в 2014 году перешла в отдел продаж, где за полгода из специалиста по телефонным продажам выросла до эксперта по продажам.
Вавилова Надежда, эксперт по продажам